LieuCreteil (94)
ContratCDI
Description
Vous êtes titulaire du diplôme d’infirmier/ère ?
Rejoignez les superbe équipes des crèches hospitalières de Créteil situées au :
– Centre hospitalier intercommunal de Créteil, avenue de Verdun.
Ce que nous proposons :
– Type de Contrat : CDI, 80%
– Poste disponible : dès maintenant.
Le fonctionnement des crèches :
– Crèche 1 : Horaires d’ouverture de 6h30 à 22h, du lundi au vendredi.
– 34 berceaux.
– Crèche 2 : Horaires d’ouverture de 7h30 à 19h30, du lundi au vendredi.
– 60 berceaux.
– Salle de motricité.
– Espace extérieur.
– Projet : respect de l’individualité et des choix de l’enfant, invitation des parents une fois par trimestre : ateliers autour de la Nature, la sensorialité, l’exploration…
– Réunions d’équipe sur le temps de travail.
– 3 journées pédagogiques par an.
Vos principales missions :
– Informer, sensibiliser et conseiller la direction et l’équipe de la structure en matière de santé du jeune enfant.
– Elaborer, présenter et expliquer aux professionnels chargés de l’encadrement des enfants les différents protocoles prévus.
– Apporter son concours pour la mise en œuvre des mesures nécessaires à la bonne adaptation, au bien-être, au bon développement de enfants et au respect de leurs besoins dans l’établissement.
– Aider et accompagner l’équipe de la structure dans la compréhension et la mise en œuvre d’un PAI élaboré par le médecin traitant de l’enfant.
– Contribuer, en concertation avec la direction de la structure, à l’établissement des protocoles annexés au règlement de fonctionnement et veiller à leur bonne compréhension par l’équipe.
En plus de contribuer à un projet éducatif stimulant, répondre à cette annonce vous donne accès à un accompagnement personnalisé par Loopio Recrutement :
– Aide à la rédaction de votre CV et de votre lettre de motivation.
– Contenus enrichissants.
– Conseils personnalisés pour l’entretien d’embauche.
Envoyez-nous votre candidature dès aujourd’hui !
Texte extrait depuis l'annonce publiée par Medical-Emploi.fr. TAP Santé n'en modifie pas le contenu.
Informations pratiques
- Type de contrat
- CDI
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