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Offre d'emploiPsychomotricienParamédical

Psychomotricien F/H/X

Trémery
LieuTrémery (57)
ContratRemplacement

Description

Pour ses 19 établissements du Grand-Est, la Croix-Rouge française recherche: 1 Psychomotricien F/H/X Temps plein 37h + 12 RTT Débutant accepté mais diplôme d'Etat exigé Salaire annuel compris entre 28 472 € bruts et 30 604 € bruts (prime fin année+ prime Ségur) Vous souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel ? Rejoignez la Croix-Rouge française : un acteur associatif de premier plan en matière de Petite Enfance, qui met l'humanité au cœur de ses crèches et de ses centres de Protection Maternelle et Infantile. Vous profiterez d'avantages solides : CET, évolution salariale, primes de fin d'année et SEGUR, mutuelle, accompagnement social... Vous bénéficierez d'un accompagnement pluridisciplinaire, d'une autonomie au quotidien, de formations et de réelles perspectives d'évolution, dans des crèches/PMI engagés pour des conditions de travail de qualité, partout en France. Pour ses 19 établissements du Grand-Est, la Croix-Rouge française recherche: 1 Psychomotricien F/H/X Temps plein 37h + 12 RTT Débutant accepté mais diplôme d'Etat exigé Salaire annuel compris entre 28 472 € bruts et 30 604 € bruts (prime fin année+ prime Ségur) Poste Dans le cadre de la démarche qualité d'accueil du jeune enfant de la Croix-Rouge française, sous l'autorité de la Directrice de pôle petite enfance, infirmière puéricultrice et en collaboration avec l'intervenante psycho-éducative, vous participez à animer les actions du Pôle psycho-éducatif de la Croix-Rouge française secteur Grand'Est. Il s'agit de contribuer au développement global et harmonieux du jeune enfant, à l'amélioration des pratiques professionnelles et au soutien à la parentalité. Le travail est principalement préventif, repose sur une démarche d'accompagnement et de collaboration et participe à l'amélioration des relations interprofessionnelles et du bien-être au travail. Activités auprès des enfants : soutenir et favoriser le développement global et harmonieux du jeune enfant dans toutes ses sphères, au regard de ses besoins, de ses compétences et de ses capacités d'évolution du moment, observer et analyser le développement ou le comportement qui questionne ou qui inquiète les professionnels ou les familles, proposer les actions nécessaires pour améliorer ou favoriser le point de développement ou de comportement pour lequel vous intervenez Activités auprès des professionnels de la petite enfance : les aider à assurer la sécurité physique, affective et émotionnelle des jeunes enfants au cours de leur temps d'accueil les aider à ajuster leurs réponses éducatives et pédagogiques aux besoins des jeunes enfants en vue de favoriser leur développement individuel optimal les accompagner dans la réflexion et la mise en œuvre d'un aménagement et d'une organisation adaptés des locaux et des espaces les accompagner dans leur montée en compétence professionnelle Activités auprès des familles : soutenir et guider les parents dans l'exercice de leur parentalité les orienter en cas de repérage de troubles du neuro-développement Date de prise de poste souhaitée dès que possible Informations pratiques liées au poste Déplacements sur tous les établissements du périmètre (véhicule de service) Rattachement administratif établissement Trémery Temps plein 37h + 12 RTT Parcours intégration Prime Ségur Prime fin année CSE Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de psychomotricien.ne, et vous souhaitez travailler en petite enfance, auprès d'un public accueilli en collectivité dans un travail de prévention majoritairement. Qualités requises : Faire preuve d'un esprit d'équipe et d'adaptabilité, de réserve et de discrétion Disposer d'aisance relationnelle et de capacité à coopérer Disposer de capacités d'écoute, d'observation, d'analyse et de synthèse Savoir être disponible, organisé, pédagogue et patient Salary: 28472€ - 30604€ an + prime fin année et véhicule
Texte extrait depuis l'annonce publiée par Annonces Médicales. TAP Santé n'en modifie pas le contenu.

Informations pratiques

Type de contrat
Remplacement

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