LieuVirazeil (47)
ContratCDI
Description
SMR LADAPT Virazeil, 3581 route de Miramont de Guyenne
Qui sommes-nous ?
L’établissement de Virazeil propose une offre de soins complète sur un même site, s’articulant autour de deux axes principaux :
Un pôle de SMR spécialisé. Ce pôle prend en charge des rééducations complexes nécessitant une expertise pointue dans les domaines suivants :
– Pathologies du système nerveux : (neurologie, suites d’AVC, etc.).
– Pathologies de l’appareil locomoteur : (orthopédie, traumatologie, suites opératoires).
Un pôle de SMR polyvalent qui accueille des patients dont l’état de santé nécessite une surveillance médicale et une réadaptation générale avant un retour à domicile ou en institution, sans relever d’une spécialité spécifique.
L’établissement dispose de 78 lits d’hospitalisation complète et 20 places d’hospitalisation de jour.
Nous recherchons un masseur kinésithérapeute (H/F) afin de compléter l’équipe.
Localisation à proximité de nombreuses commodités :
Lot et Garonne (47) dans le village de Virazeil, à 7 km de Marmande, 1h de Bordeaux (40 minutes en train), à 1h30 de Toulouse et de l’océan, à 2h30 des Pyrénées et 3h de Paris avec le TGV.
Cadre de travail très confortable, moderne, dans un environnement verdoyant, au calme avec parking disponible.
Vos missions :
Le Masseur Kinésithérapeute assure la mise en application de toutes les mesures visant à reconquérir tout ou en partie de l’autonomie fonctionnelle du patient.
Il veille au confort physique et psychologique des patients, au respect de leur intimité et de la confidentialité.
Profil : DEMK exigé
Rémunération : selon la convention collective nationale 51 (FEHAP), salaire de base + Ségur + prime décentralisée
Contact : Cadre de santé Mme Delphine DUBOURG : dubourg.delphine@ladapt.net
2 600,00 € – 3 100,00 € / mois sur 12 mois
Programmation : Travail de jour uniquement
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : dès que possible
Texte extrait depuis l'annonce publiée par Medical-Emploi.fr. TAP Santé n'en modifie pas le contenu.
Informations pratiques
- Type de contrat
- CDI
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