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Offre d'emploiPuéricultriceParamédical

INFIRMIER PUERICULTEUR (H/F)

LILLE, Nord
LieuLILLE (59)
ContratCDI

Description

Et si votre expertise en santé contribuait chaque jour au bien-être et à l’épanouissement des tout-petits ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la santé des jeunes enfants, accompagner les familles et contribuer à un accueil de qualité ? Rejoignez la Fédération Léo Lagrange et participez à un projet éducatif et sanitaire qui place la santé, la prévention et le développement de chaque enfant au cœur de ses priorités. Votre quotidien à nos côtés En lien avec les enfants, les familles et l’équipe, vous aurez pour missions de : – Veiller à la santé, à la sécurité et au bien-être physique et psychologique des enfants. – Assurer un rôle de prévention et de promotion de la santé auprès des enfants, des familles et des professionnels. – Identifier les besoins spécifiques des enfants et mettre en place des actions adaptées. – Accompagner les familles et sensibiliser l’équipe aux questions de santé et de développement de l’enfant. – Assurer le suivi des dossiers médicaux et veiller à leur actualisation. – Participer à l’accueil et à la prise en charge quotidienne des enfants. – Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet social et éducatif de la structure. Ce qui compte pour nous – Vous êtes titulaire du Diplôme d’État d’Infirmier(ère) (DEI), obligatoire pour le poste. – Vous connaissez le développement du jeune enfant, ses besoins et les enjeux de santé. – Vous maîtrisez les pratiques de prévention, les interventions sanitaires et éducatives ainsi que les règles d’hygiène et de sécurité. – Vous connaissez le cadre réglementaire relatif à la petite enfance et à la santé. – Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques. Une première expérience en petite enfance est appréciée, mais les jeunes diplômé(e)s sont les bienvenu(e)s ! Ce que nous vous offrons Parce que votre engagement compte, nous veillons à votre qualité de vie et à votre développement professionnel : – 30 jours de congés payés et 5 jours de RTT par an, soit jusqu’à 7 semaines de repos rémunéré. – Des activités sociales et culturelles proposées par le CSE. – L’accès aux dispositifs Action Logement. – Une mutuelle et une prévoyance. – Un plan de développement des compétences et des possibilités de formation tout au long de votre parcours. Qui sommes-nous ? Depuis plus de 70 ans, la Fédération Léo Lagrange agit au service de l’éducation populaire, de la citoyenneté et de l’économie sociale et solidaire. Avec près de 7 000 collaborateurs, nous intervenons dans les domaines de la petite enfance, de l’animation socioculturelle et de la formation. Nous partageons une conviction : chaque enfant doit pouvoir grandir, s’épanouir et bénéficier d’un environnement favorable à sa santé et à son développement. Envie de donner du sens à votre expertise et de rejoindre une équipe engagée ? Rejoignez la Fédération Léo Lagrange !
Texte extrait depuis l'annonce publiée par Medical-Emploi.fr. TAP Santé n'en modifie pas le contenu.

Informations pratiques

Type de contrat
CDI

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