Infirmier / IDE (H/F) - Temps partiel (Week-ends) - Cahors (46)

Sous la responsabilité du chef de service et de la directrice, vous assurez les soins des jeunes accueillis au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 5 personnes (AES et aides-soignantes : 3 de jour, 2 de nuit). Vos missions principales : - Assurer les missions de soins : préparation/administration des traitements, alimentation entérale et surveillance clinique. - Accompagner et conseiller l'équipe sur le suivi de santé et la bonne application des protocoles. - Assurer les transmissions (orales et écrites) avec l'équipe de l'accueil de jour et faire le lien avec les familles à l'arrivée et au départ du week-end. - Gérer la pharmacie et le matériel médical mis à disposition. - Gérer les éventuels soins d'urgence. Organisation du Temps de Travail - Le poste est à pourvoir au vendredi 28 août. - Contrat : CDI à temps partiel (20h00 par week-end travaillé). - Rythme : 20 week-ends travaillés par an. - Horaires : Interventions en coupures (2,5h le matin et 2,5h en fin de journée) du vendredi soir au lundi matin. - Astreinte : Vous assurez l'astreinte médicale téléphonique du vendredi soir au lundi matin (l'équipe doit pouvoir vous joindre en cas de doute sur l'état d'un enfant). Planning prévisionnel des 22 week-ends travaillés : Afin de faciliter votre organisation, les dates sont déjà fixées: 2026 : 11 au 14/09 ; 25 au 28/09 ; 29 au 30/09 ; 09 au 12/10 ; 23 au 26/10 ; 06 au 09/11 ; 20 au 23/11 ; 04 au 07/12 ; 11 au 14/12. 2027 : 08 au 11/01 ; 22 au 25/01 ; 05 au 07/02 ; 26/02 au 01/03 ; 12 au 15/03 ; 26 au 28/03 ; 23 au 26/04 ; 14 au 16/05 ; 28 au 31/05 ; 11 au 14/06 ; 25 au 28/06 ; 09 au 12/07. Rémunération et Avantages Salaire brut mensuel de base : 725 €. Prime d'astreinte : 200 €. Reprise d'ancienneté : Selon Convention Collective 51. Congés : 25 jours de congés annuels + 15 jours de congés trimestriels. L'avantage logistique : Une voiture de service sera mise à votre disposition sur toute la durée du week-end.