LieuHautes-Pyrénées (65)
Description
Hautes-Pyrénées (65)
Lannemezan
CDI (Salarié)
I- LIAISONS FONCTIONNELLES :
Médecins, Cadres du pôle et de tous les pôles, autres professionnels paramédicaux pour le suivi des personnes soignées.
Services prestataires dans l'institution (Pharmacie- services administratifs- secrétariats médicaux-Bureau des entrées-standard-DIM- service informatique) pour assurer le fonctionnement des unités de soins
Infirmiers d'autres services et secteurs de soins pour assurer la continuité des soins lors des transferts des personnes soignées, et différents examens ou soins. Travailleurs sociaux afin d'optimiser le parcours patient Instituts de formation pour l'encadrement des stagiaires
Cadre supérieur de santé, cadre de proximité
Médecins
Aides-soignants
Secrétariat
Assistante sociale
Psychologues
Stagiaires
Coordination et organisation des activités de soins
Participation à l'élaboration du projet de soin du patient
Mise en uvre du rôle prescrit
Mise en uvre du rôle propre
Travail de collaboration, de coordination et de continuité des soins dans la prise en charge holistique du patient
Suivi du dossier patient, archivage, programmation de rendez-vous
Prise en charge sociale et participation à l'organisation de la sortie du patient en lien avec le projet de soin
Accueil et encadrement pédagogique des stagiaires
INTERNES AU CENTRE HOSPITALIER :
Professionnels autres unités
Médecins consultants
Services Techniques, logistiques
Pharmacie
Equipe opérationnelle Hygiène
Qualité
Bureau des entrées, standard
Représentants du culte
Instances institutionnelles
Travail de coopération afin d'assurer la continuité des soins, la sécurité et la qualité dans le parcours patient
Entretien du matériel, des locaux
Commandes matériel (hôtelier, repas,)
Gestion des médicaments, des dispositifs médicaux
Gestion de l'activité et informatique
Gestion des risques (hygiène, protocoles)
Amélioration, suivi qualité
Respect des droits et souhaits des patients
EXTERNES :
familles, entourage du patient, mandataires
Médecins et IDE libéraux
Laboratoires
Etablissements de santé : Hôpitaux, SSR, EHPAD, HAD...
IFSI, IFAS.
Travail de coopération avec les différents partenaires dans le parcours de soins du patient
Accompagnement professionnel des futurs soignants (IDE, AS)
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins ; concevoir et définir des projets de soins personnalisés ; planifier des soins, les prodiguer et les évaluer, mettre en uvre des traitements. Spécificités :
Prise en charge de patients présentant des troubles psychiatriques en provenance du service des urgences, des CMP, HDJ, CATTP, de consultations avec médecins spécialistes ou généralistes, de structures de soins ou hébergement, du domicile III - TACHES PRINCIPALES :
Elaboration du projet de soins et du plan de traitement du patient, de la personne.
Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine
Surveillance de l'état de santé des personnes dans son domaine d'intervention
Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité
Rédaction et mise à jour du dossier patient, dans son domaine d'activité
Réalisation d'études, de travaux de synthèse, relatifs à son domaine d'activité
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)
Conseils et éducation thérapeutiques, relatifs a son domaine d'activité.
Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes) IV NIVEAU DE RESPONSABILITE ET D'AUTONOMIE :
Responsable de ses actes relevant du rôle propre et de l'exécution des prescriptions établies
Planifie ses congés sous la responsabilité du cadre de santé V - EXIGENCES : Horaires : Roulement en cycle 4/2 - nuits inclues dans le roulement
Relationnelles :
Respect d'autrui et des idées, acceptation des différences Disponibilité et rigueur dans les horaires VI - EVOLUTION DU POSTE : Possibilité de mobilité selon ligne de mobilité:
Possibilité d'accéder :
A la fonction cadre de santé après 4 ans d'activité infirmier et obtention du diplôme en IFCS.
Aux spécialités de la fonction infirmier(e) D.E. : IADE, IBODE, IPA. VII - PROFIL REQUIS : Connaissances :
de la législation professionnelle (décret de compétence et règles professionnelles) des droits et devoirs des usagers (loi du 04 mars 2002)
des droits et protection des personnes faisant l'objet de soins psychiatriques (loi du 5 juillet 2011)
des pathologies spécifiques à l'unité, des problèmes de santé et des techniques de soins qui en découlent
de l'organisation et de l'organigramme de la structure hospitalière Compétences professionnelles :
en soins techniques (divers et réactualisés selon les limites de la fonction) en techniques de relations d'aide
en capacités d'analyse et de synthèse (démarche mentale et restitution écrite)
en gestion de son travail quotidien (organisation et planification efficiente) Qualités relationnelles :
Maîtrise de soi, respect de l'autre, écoute, compréhension, sens de l'observation, loyauté, dynamisme, esprit d'équipe, adaptabilité, rigueur. Savoirs faire requis :
Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétences Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétences
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins Évaluer les Pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétences.
S'inscrire dans une dynamique d'approfondissement et d'amélioration des connaissances
Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétences Identifier et analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétences et définir les actions
Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires et consignes relatives à son domaine de compétences Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives et préventives Savoirs être : Être méthodique et organisé dans l'espace et le temps Avoir le sens de l'observation
Être capable de gérer des situations complexes : situation d'urgence, accompagnement des familles Être respectueux des personnes
Être capable de travailler en autonomie et faire preuve d'initiative dans l'organisation du travail Être capable de travailler en équipe pluridisciplinaire Connaissances associées Soins Hygiène hospitalière Communication et relation d'aide Gestion du stress
Méthodologie d'analyse de situation Gestes et postures manutention
Médicales générales et scientifiques en fonction du domaine d'activité Droit des patients Méthodes de recherche en sons VIII - NIVEAUX REQUIS : Formation initiale :
Diplôme d'Etat d'Infirmier
Diplôme d'Etat d'Infirmier de Secteur Psychiatrique
Exigences particulières :
Expérience en milieu psychiatrique souhaitée
Implication dans la démarche de certification
Texte extrait depuis l'annonce publiée par Caducée. TAP Santé n'en modifie pas le contenu.
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