IDE NUIT 80% GYNECOLOGIE SITE ESTAING (CHRU Clermont- Ferrand Clermont-Ferrand)

Puy-de-Dôme (63) Clermont-Ferrand CDD (Salarié) Détachement (Salarié) Mutation (Salarié) PRESENTATION DU SERVICE/POLE Praticien responsable de pôle : Pr. BRUGNON Direction de soins : Mr PARRAIN victimologie Pédiatrie générale Chirurgie pédiatrique, consultations pédiatriques, Centre de Ressources et Compétence Mucoviscidose Réanimation néonatale et pédiatrique Néonatologie et soins intensifs Service d'Hémato Onco Pédiatrique (SHOP), aphérèse, Equipe de Soins Palliatifs Pédiatriques D'auvergne (ESPPA), Unité Mobile de coordination de parcours de soins adolescents et jeunes adultes (MAYA) et hôpital de jour pédiatrique Service d'obstétrique : maternité, bloc obstétrical, consultation, hospitalisation grossesse Assistance médicale à la procréation Centre d'étude et de conservation des ufs et du sperme humains (CECOS) Centre de biothérapie d'Auvergne DEFINITION DU POSTE Le service de Gynécologie est situé au 1er étage du CHU Estaing. Il fait partie du pôle Femme Et Enfant. Un hôpital de jour de 4 places Le service de gynécologie, hospitalisation complète, prend en charge toutes les pathologies gynécologiques médicales ou chirurgicales. L'hopital de jour fonctionne du lundi au vendredi de 7h à 17h et accueille les patientes prévues pour un arrêt spontané ou non de grossesse, un traitement de l'anémie, un bilan endométriose, un bilan oncologique ou à la suite d'un examen gynécologique. La majorité des patientes accueillies sont programmées pour une intervention chirurgicale mais le service accueille également les urgences de la spécialité 24h/24. Le service peut héberger des patients d'autres spécialités suivant les besoins de l'établissement. Fonction conforme aux textes régissant la profession d'infirmier(e) diplômé(e) d'état. COMPETENCES REQUISES L'infirmière(e) devra être capable de : Avoir la notion du service public et des droits des patients, connaître le fonctionnement de l'établissement ; Sens de l'organisation, des priorités et de l'anticipation, avec rigueur dans la gestion des parcours de soins et le travail en équipe ; Maitrise de soi et gestion du stress ; être diplomate et avoir un excellent sens relationnel, capacité d'écoute, d'empathie et de juste distance professionnelle ; esprit de collaboration et communication assertive, Etre dynamique, autonome et prendre des initiatives adaptées à son domaine de compétence ; Faire preuve de tolérance, respect et bienveillance ; Savoir se remettre en question, accepter le changement ; Maitriser les outils informatiques professionnels ; Actualiser et perfectionner ses connaissances professionnelles (cours, formation continue). Avoir un sens relationnel développé ; Savoir se remettre en question, accepter le changement ; Faire preuve de rigueur dans la tenue et les horaires de travail (ponctualité) ; Maitriser les outils informatiques professionnels ; Actualiser et perfectionner ses connaissances professionnelles (cours, formation continue). DIPLOMES OU EXPERIENCES PROFESSIONNELLES Etre titulaire du diplôme d'état d'infirmier(e). CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE Des activités complémentaires peuvent être confiées en fonction des besoins du service. Réalisation d'une période de jour sur l'année à définir avec le cadre de santé afin d'amélioration la coordination jour et nuit et favoriser le développement des compétences du groupe équipe. MME SEIDEL CADRE DE SANTE 04.73.75.01.22