LieuHouplines (59)
ContratCDI
Temps de travailTemps partiel
Rémunération1 293 – 1 693 €
Description
Votre mission ?
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire engagée, vous jouerez un rôle essentiel dans l’évaluation des compétences et du degré d’autonomie des jeunes. Vous travaillerez en lien étroit avec les familles, le médecin MPR, les équipes éducatives et paramédicales afin de contribuer à la mise en œuvre de solutions favorisant l’autonomie, la participation et la qualité de vie des jeunes.
Votre quotidien, si vous nous rejoignez :
- Evaluer les compétences, inaptitudes et le degré d’autonomie des jeunes à l’aide d’outils adaptés
- Analyser leurs habitudes de vie et leur environnement afin d’identifier les besoins d’adaptation et de compensation.
- Proposer, mettre en œuvre et évaluer les aides techniques, technologiques et les aménagements favorisant l’autonomie des jeunes.
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés
- Alimenter la réflexion pluridisciplinaire lors des réunions de projets.
- Accompagner et former les jeunes, les familles et les aidants à l’utilisation des aides techniques.
- Assurer la traçabilité des interventions et des bilans dans les dossiers informatisés des usagers.
Ce que nous pouvons vous offrir :
Missions
- Une expérience humaine et professionnelle enrichissante.
- Une pratique clinique diversifiée et collaborative.
- La possibilité de contribuer à des projets inclusifs.
Rémunération et avantages
- Selon la convention collective 51.
- Reprise d’ancienneté selon profil.
- Pas de travail le weekend et horaires de jour
- Congés supplémentaires.
- Accès à la formation continue.
Cadre et conditions de travail
- CDI à temps partiel 0.50 ETP
- Cadre de travail agréable
Texte extrait depuis l'annonce publiée par StaffSanté. TAP Santé n'en modifie pas le contenu.
Informations pratiques
- Type de contrat
- CDI
- Temps de travail
- Temps partiel
- Expérience
- Aucune expérience
- Rémunération
- 1293 – 1693 €
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Médecine générale·Médical
Remplacement modulable : régulier (jusqu’à 4 j/sem) et/ou ponctuel (vacances)
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