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EmploiInfirmier de bloc opératoire (IBODE)Paramédical

DIRECTEUR D'ÉTABLISSEMENT D'ACCUEIL DU JEUNE ENFANT (EAJE) (H/F)

Lille, Nord
LieuLille (59)
ContratCDD / Remplacement
Temps de travailTemps plein

Description

Donnez du sens à votre engagement professionnel Acteur majeur de la politique Petite Enfance, la Ville de Lille place l'enfant et sa famille au coeur de ses priorités. Sa Direction Petite Enfance regroupe des services ressources, 11 EAJE et une crèche familiale, avec une ambition forte : offrir un accueil de qualité, soutenir la parentalité, favoriser le développement et l'autonomie des enfants, et répondre avec attention aux situations sociales et aux besoins spécifiques. Dans ce cadre, nous recrutons un Directeur d'EAJE (H/F), véritable pilote de projet éducatif, humain et institutionnel. Vos missions Accompagnement de l'enfant Vous garantissez un accueil individualisé, sécurisant et bienveillant, dans le respect du rythme et des besoins de chaque enfant. - Veiller à l'hygiène, la sécurité, la diététique et aux premiers secours - Observer le développement de l'enfant et adapter les espaces, pratiques et activités - Concevoir, mettre en oeuvre et évaluer le projet pédagogique de la structure - Favoriser l'autonomie et accompagner les transitions, notamment vers l'école Relation avec les familles Vous êtes un interlocuteur de confiance, attentif et engagé dans la co‑éducation. - Accueillir, écouter et comprendre les familles dans leur diversité - Recueillir et analyser les informations utiles au suivi de l'enfant - Animer des temps d'échanges et réunions avec les parents - Orienter les familles vers les partenaires spécialisés lorsque nécessaire Management et animation des équipes Vous incarnez un management fédérateur, soutenant et structurant. - Intégrer, accompagner, évaluer et faire monter en compétences les professionnels - Organiser le fonctionnement de l'équipe (plannings, remplacements, continuité de service) - Encourager la dynamique collective et porter les projets pédagogiques et municipaux - Animer des réunions thématiques (alimentation, sommeil, projets d'établissement...) - Tutorer les agents en insertion (stagiaires, apprentis) et participer aux jurys de recrutement Gestion globale de la structure Vous assurez une gestion rigoureuse, en lien avec les services de la Ville. - Gérer les dossiers des enfants, les participations familiales et les effectifs - Piloter les projets transversaux et proposer des actions adaptées au diagnostic de la structure - Garantir la sécurité, l'hygiène, la conformité et la maintenance des locaux - Suivre le budget, les besoins matériels et la gestion technique du bâtiment - Assurer, le cas échéant, la supervision médicale d'autres EAJE en l'absence de direction Vos conditions de travail - Structures agréées de 50 enfants - Poste à temps plein - Amplitude horaire maximale : 7h - 19h - Équipes pluridisciplinaires encadrées : EJE, auxiliaires de puériculture, assistants éducatifs Petite Enfance, adjoints techniques - Poste inscrit dans un réseau dynamique d'EAJE, avec accompagnement de la Direction Petite Enfance - Salaire : entre 2100 et 2400 euros net selon grade
Texte extrait depuis l'annonce publiée par StaffSanté. TAP Santé n'en modifie pas le contenu.

Informations pratiques

Type de contrat
CDD / Remplacement
Temps de travail
Temps plein
Expérience
Confirmé (5 ans et plus)

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