Chargé(e) de prévention en santé (H/F)

L’ Association Promotion Autonomie et Santé 82- APAS 82 est une association gestionnaire de services Médico Sociaux. Elle gère une plateforme de services et établissements favorisant le maintien à domicile des personnes. Le chargé de prévention exerce au sein de l’équipe PROXI’SANTE 82. Il collabore avec le coordonnateur et 4 médiateurs en santé. Il exerce à temps plein, en CDI : Mission 1 : Développement des actions de prévention au plus près des besoins du territoire – Elaborer en équipe des ateliers de prévention, d’outils et de supports pédagogiques – Installer et participer à des actions de prévention « hors les murs » : stands de prévention, démarches d’aller-vers, vaccination, dépistage, . Informer et orienter vers les professionnels et structures de santé – Animer des ateliers collectifs de sensibilisation et de prévention en santé auprès de publics ciblés (personnes âgées, personnes en situation de précarité, personnes en situation de handicap, jeunes) – Evaluer les actions entreprises auprès des Publics rencontrés ou suivis – Assurer une méthodologie de projet dans les actions de prévention Mission 2 : Veille et observation des publics suivis par le programme de prévention – Analyser et interpréter les données recueillies (qualitatives et quantitatives) – Adapter les actions proposées en fonction des données recueillies et interprétées – Assurer une veille sur les nouvelles directives en santé publique Mission 3 : Appui et soutien technique des médiateurs en santé – Assurer un suivi et être support auprès des médiateurs en santé sur la réalisation de projet de prévention – Faire remonter des problématiques observées sur le terrain (équipe, partenariats, publics qui rencontrent des difficultés, .) – Sensibiliser les médiateurs aux concepts en promotion de la santé Mission 4 : Formation de professionnels accompagnant des publics fragiles – Analyser les besoins du public cible et des professionnels accompagnants – Animer des sessions de formation dynamiques et participatives, basées sur des méthodes actives – Favoriser la réflexivité des professionnels, en les amenant à interroger leurs postures, représentations et pratiques professionnelles. – Outiller les participants pour qu’ils puissent, à leur tour, accompagner efficacement le développement des CPS chez les personnes qu’ils accompagnent. – Adapter les contenus pédagogiques en fonction des profils des apprenants – Évaluer l’impact de la formation, en recueillant les retours des participants et en proposant des pistes de transfert dans les pratiques professionnelles