LieuCAMBRAI (59)
ContratStatut hospitalier
Description
Le CH de Cambrai recrute un(e) biologiste médical (F/H).
Le laboratoire du CH de Cambrai est une équipe pluridisciplinaire composée de :
5 biologistes
25,8 ETP techniciens
1 cadre
4 secrétaires
2 IDE préleveuse
1 IDE au dépôt de sang
1 AEQ
Ses Activités de routine et spécialisée :
Biochimie : Cobas pro (Roche),
Hématologie : XN (Sysmex),
Hémostase STAR (Stago),
Allergie/autoimmunité : Phadia 250,
Microbiologie : Vitek MS Prime, Vitek 2 (bioMérieux),
Biologie moléculaire (GeneXpert, BD max),
Biologie délocalisée : Afinion (Abbott) en pédiatrie, Lumira Dx aux urgences
Dépôt de sang de délivrance
Centrale de prélèvement à l'accueil hôpital pour la patientèle externe, sous la responsabilité du laboratoire (préleveurs IDE dédiés)
Période de permanence des soins :
- Un Technicien 24h/24 pour le laboratoire et le dépôt de sang
- Un biologiste en astreinte forfaitisée. Connexion à distance disponible pour l'astreinte. Télétravail possible en semaine.
Missions du biologiste :
Validation biologique (2 biologistes de validation par jour)
Participation à la permanence des soins
Participation active à la démarche qualité
Responsabilité d'un secteur analytique
Conseils clinico-biologiques ++ : étroite relation avec les équipes médicales des services de soins (notamment pour la microbiologie : Staff infectieux en RCP chirurgie septique, contact privilégié avec les infectiologues du CH, ou l'hématologie : conseils aux prescripteurs pour exploration des anomalies hématologiques )
Travail en bonne entente entre biologistes dans l'objectif d'une bonne dynamique d'équipe
Informatique :
GLIMS (SGL), CYBERLAB (prescription connectée) MPL (middleware), SAPANET (système qualité), Infectiolabo (Epidémiologie) CURSUS (dépôt sang)
Poste ouvert à la mutation (PH temps plein / PH temps partiel)
Si contractuel : PHC base échelon 6 (5930.24 euros bruts - base 100%)
Permanence 180 euros bruts par unité d'astreinte et temps de travail additionnel en cas de déplacement rendu nécessaire pendant l'astreinte.
Pour les candidatures à temps partiel, et en cas de poste partagé avec un autre établissement de santé = ouverture d'un droit à la prime d'exercice territoriale (1000 euros bruts pour un 50/50).
Texte extrait depuis l'annonce publiée par FHF Emploi. TAP Santé n'en modifie pas le contenu.
Informations pratiques
- Type de contrat
- Statut hospitalier
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