Aide soignant — H/F

AS - Jour / Nuit en EHPAD Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Activités : • Accompagnement du patient et/ou du résident et/ou de son entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc) • Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.) • Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé • Aide à l'infirmier à la réalisation de soins • Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits • Entretien, nettoyage et rangement des matériels • Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne • Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux • Observation et mesure des paramètres vitaux • Réalisation de soins de confort et de bien-être • Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins Spécificités : Assistant(e) de soins en gérontologie (ASG) Secret professionnel : Obligation prévue dans le statut général de la Fonction publique hospitalière (pour tout ce qui concerne les faits et informations connus dans l'exercice ou l'occasion des fonctions exercées). Discrétion professionnelle : La discrétion professionnelle est aussi une obligation statutaire et d'une importance beaucoup plus marquée pour ce type de poste. L'indiscrétion professionnelle est une faute disciplinaire. Risques professionnels : • Troubles musculo-squelettiques • Gestes répétitifs • Manutention liée aux gestes professionnels • Piétinement • Contraintes psychologiques (confrontation à la douleur, la maladie, les troubles du comportement, la démence, la mort) • Agents infectieux hospitaliers • Utilisation des produits nettoyants - désinfectants Liaisons hiérarchiques : • Directeur • D.R.H • Directrice des services de soins • Cadre de santé Liaisons fonctionnelles : • Les infirmiers pour le travail en collaboration • Les cadres de santé pour l'organisation des activités • Les médecins pour transmission des informations concernant l'état de santé des patients • Les paramédicaux des métiers de rééducation pour une prise en charge globale de la personne soignée • Les services logistiques pour les prestations hôtelières