LieuL ARBRESLE (69)
ContratRemplacement
Description
Description du poste
L'établissement est découpé en plusieurs pôles :
USLD : 30 lits permettant la prise en charge de personnes âgées présentant une perte d’autonomie importante, une pathologie lourde
EHPAD : 50 lits, accompagnés d’un Pôle d’Activité et de Soins Adaptés (P.A.S.A) pouvant accueillir 14 résidents dont les troubles du comportement, tout en restant légers, nécessitent une prise en charge spécifique.
Vos missions :
Rattaché directement au Cadre de santé du service, vous aurez pour missions principales de :
Aider l’infirmier(ère) à la réalisation de soins ;
Entretenir, nettoyer et ranger le matériel spécifique à son domaine d’activité ;
Observer l’état de santé et le comportement relationnel et social du patient/résident ;
Observer le bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux ;
Observer et mesurer les paramètres vitaux ;
Réaliser les soins de confort et de bien-être ;
Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins ;
Participer à la démarche qualité.
Profil recherché
Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) requis
Expérience en EHPAD souhaitée, mais les débutants sont également encouragés à postuler
Excellentes qualités relationnelles, empathie et professionnalisme
Capacité à travailler en équipe
Disponibilité et flexibilité
Rémunération selon profil et grilles de salaire de la convention collective FEHAP 1951.
Application des mesures SEGUR 1 et 2, Prime grand âge et Prime fonctionnelle.
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Suivi personnalisé : Nous veillons à ce que votre mission se déroule dans les meilleures conditions, et nous vous accompagnons tout au long de votre remplacement ou intégration à un poste.
Texte extrait depuis l'annonce publiée par Annonces Médicales. TAP Santé n'en modifie pas le contenu.
Informations pratiques
- Type de contrat
- Remplacement
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