Aide-soignant DE H/F – VACATIONS EN EHPAD

Vous souhaitez intervenir en EHPAD tout en conservant une organisation souple ? Ces vacations peuvent s’intégrer facilement à votre planning et vous permettre de choisir des missions en fonction de vos disponibilités. Vos conditions d’interventionPour faciliter votre organisation, l’établissement prend en charge les frais kilométriques liés aux déplacements. Vous bénéficiez également de : Journées de travail organisées sur un format de 10h ; Un contrat directement rédigé par l’établissement ; Une fiche de paie éditée directement par l’établissement ; Des vacations proposées en fonction de vos disponibilités et des besoins de l’établissement. assurer les soins d’hygiène et de confort ; accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne ; participer aux transferts et à l’installation des résidents ; observer leur état général et transmettre les informations utiles à l’équipe soignante ; contribuer au maintien de leur autonomie et à leur bien-être ; participer à la prévention des risques, notamment des chutes ; assurer des transmissions de qualité afin de favoriser la continuité de l’accompagnement. UNE ORGANISATION QUI S’ADAPTE À VOUS Les vacations sont proposées sur des journées de 10 heures. Vous avez quelques disponibilités dans votre planning ? Vous recherchez des journées supplémentaires ? Vous souhaitez intervenir ponctuellement en EHPAD ? Vous pouvez nous transmettre vos disponibilités afin d’être positionné(e) sur les besoins correspondant à votre planning. Vous êtes titulaire du Diplôme d’État d’Aide-Soignant(e). Une expérience auprès des personnes âgées ou en EHPAD est appréciée. Nous recherchons avant tout une personne : Bienveillante et respectueuse des résidents Attentive à leurs besoins Patiente et à l’écoute Organisée et rigoureuse Capable de travailler en équipe Autonome dans la réalisation de ses missions À l’aise dans un environnement où les situations peuvent être variées POURQUOI CHOISIR CES VACATIONS ? ✓ Des journées de 10 heures ✓ Une organisation flexible selon vos disponibilités ✓ Les frais kilométriques pris en charge par l’établissement ✓ Un contrat établi directement par l’établissement ✓ Une fiche de paie directement éditée par l’établissement ✓ Une expérience professionnelle enrichissante auprès des personnes âgées ENVIE DE REJOINDRE L’ÉQUIPE ? Vous êtes aide-soignant(e) et recherchez des vacations en EHPAD ? Envoyez-nous vos disponibilités ! Vitalis Médical Mâcon vous accompagne dans votre recherche de remplacement et vous présente les opportunités correspondant à votre planning et à vos attentes.