Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (H/F)

Descriptif de l’emploi – Assurer la surveillance et la sécurité des résidents la nuit. – Assurer l’entretien et l’hygiène des locaux collectifs de l’établissement. – Participer à la blanchisserie. Missions / conditions d’exercice – Faire l’entretien de fonds des salles de restaurant (tables, chaises…). – Faire l’entretien des locaux d’accueil, secrétariat, direction. – Participer à l’entretien des locaux collectifs. – Assurer les rondes et tours de garde. – Rassurer et accompagner les résidents. – Aider la personne âgée dans les actes essentiels de la vie courante y compris la prise de médicaments sauf libellé de la prescription médicale nécessitant l’intervention de l’infirmier. – Participer à la mobilisation et au nursing. – Préparer une collation le soir (occasionnellement ou régulièrement). – Préparer els petits déjeuners et dresser les couverts. – Contrôler les livraisons éventuelles des fournisseurs. – Aider l’aide soignante dans ses tâches. – Répondre aux sonnettes. – Répondre au téléphone. – Participer aux réunions. – Participer au travail de blanchisserie. – Faire des transmissions écrites et orales. – Encadrer les stagiaires et les remplaçants. – Participer aux actions de formation. – Participer au déplacement des containers de déchets. Profils recherchés – Connaître : les règles d’hygiène, l’utilisation des produits, les techniques de nettoyage, le matériel technique. – Avoir des connaissances sur le vieillissement de la personne âgée. – Savoir utiliser le matériel mis à disposition en respectant les techniques, utiliser le matériel de sécurité incendie. – Connaître la manutention des personnes âgées. – Présenter les repas de manière hôtelière. – Etre capable de gérer els différents stocks. Recrutement par voie statutaire de catégorie C – poste à temps non complet – rémunération statutaire de catégorie C – régime indemnitaire (annuel + mensuel) – Ségur de la santé – prime grand âge – compte épargne temps – comité d’œuvres sociales – Contrat groupe avec participation employeur pour la protection sociale (prévoyance et complémentaire santé).